教师防控组在校防控领导小组的领导下,负责组织、协调、指导学校教职工疫情防控工作,明确职责任务,细化责任分工,多措并举,科学预案,层层落实防控责任。
教师防控组到学院调研指导防控工作
教师防控组坚决贯彻上级决策部署和学校工作要求,提高政治站位,增强责任感、使命感、急迫感,研究制定严格措施扎实做好各项防控工作。先后起草制定了《青岛理工大学教职工“防疫共担当,携手同健康”倡议书》《关于进一步做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》《关于进一步强化新型冠状病毒肺炎疫情防控的通知》《关于进一步强化责任担当,严格落实疫情防控措施通知》《关于做好假期来校工作期间防控工作的通知》《关于进一步落实学校疫情防控要求的紧急通知》《应对新型冠状病毒感染肺炎疫情教师工作方案(讨论稿)》等文件通知,进一步明确各个时期教职工防控工作的重点和具体工作要求。
教师防控组到学院调研指导防控工作
各部门、各学院负责人是本单位教职工防控工作第一责任人。教师防控组第一时间建立了教师防控组工作微信群,与各部门负责人直接对接,每天及时发布信息,安排教职工防控工作;建立了教师防控工作联络人工作qq群,及时收集、汇总、分析教职工动态信息。根据上级对学校防控工作的要求,对教师动态信息采集表三次进行了修改完善,在保证教职工填报便利的情况下,更加详细、全面、合理收集教职工动态信息。
另外,对从湖北重点疫区返回或尚未返回教职工、曾与疑似、确诊病例接触教职工等需重点关注人员,与单位负责人对接,明确防控要求,提出具体方案,为其提供关爱和帮助的同时,精准摸清其行动轨迹,严格落实居家观察或医学隔离措施,确保出现疫情能够早发现、早报告、早隔离、早治疗,筑牢防控保障防线。
细致入微排查,做到精准掌握
每天收集全校4028名教职工的出行动态,日均处理信息约15万条,通过电话、QQ、微信对每一个数据反复核实直至准确无误,统计分析数据并进行研判后形成情况报告上报校领导小组……1月29日以来,教职工动态信息摸排小组的成员们每晚都要工作至深夜,有时甚至通宵达旦。
全覆盖、无死角地详实掌握教职工出行动态,为学校疫情防控工作领导小组各项决策提供精准数据支撑,是教师防控组的工作重点。为了完成这项工作,人事处抽调业务骨干,专门成立了教职工动态信息摸排小组,分头对接41个学院和部门,分级分类进行摸排,责任到人、逐一落实,努力做到人员无遗漏、轨迹可追溯、防控无死角。
教职工教职工动态信息摸排小组每天在线统计4028名教职工动态信息
教师发展中心主任科员石慧、工资保险科科长李娜都是两个孩子的母亲。作为党员,她们克服孩子小需要照顾的困难,保质保量高效完成工作任务,“日常工作看得出来、关键时刻站得出来”,很好地体现出党员的担当精神。人才工作办公室主任董雷只原本在老家河南过年,得知处里成立专班人手紧张,驱车近700公里返回青岛,由于行程匆忙不慎风寒感冒,在严格按照学校要求居家隔离的同时,简单服药后就投入紧张工作,用实际行动践行了党员的初心使命。
目前,教职工动态信息摸排小组每天摸排学校教职工各类人员共4028人,对疫区返回或未返回人员、航班或居住地有疑似确诊病例的教职工进行重点关注。通过电话、微信指导各单位负责人与重点关注人员保持密切联系,及时给予关爱和指导帮助,发现问题及时反馈。
做好教育引导,增强防范意识
疫情面前,理性对待、科学防疫很重要。教师防控组采取多种方式,做好教职工防控工作的教育宣传,通过学校防控专题网站、微信群、qq群、短信等多种渠道,及时传达国家、省市、学校文件精神和工作要求,确保宣传教育到位、信息传达到位,横到边、纵到底,引导教职工客观认识疫情、科学预防疫情、冷静应对疫情,提醒教职工落实防疫任务、做好个人防护、鉴别抵制谣言,提高健康意识和自我防护能力。
关注教职工心理健康问题。充分发挥各学院心理辅导员的作用,对教职工心理状况进行跟踪排查,为有需求的教职员工进行心理疏导,克服恐慌心理,树立战胜疫情信心。发挥学校大学生心理健康教育中心作用,开通心理支持热线,通过电话或网络辅导服务,在疫情防控期间加大对各学院心理辅导员的指导和督导,为职能部门教职员工提供专业的心理支持服务。
人事处每天召开视频会议通报工作情况
开学前是疫情防控的关键时期,在学校防控领导小组的带领下,教师防控组积极研究谋划,加强教职工返校期间防控工作力度,做好科学有效预案措施,坚决防止新型冠状病毒感染肺炎在开学前教师返校期间再度扩散,确保教职工生命安全和身体健康,维护校园安全稳定。(撰稿:吕楠,审核:宋玲)
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